Direction du service des ressources humaines

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Détails

Titre complet de l'offre Direction du service des ressources humaines
Date de l'affichagele 28 mai 2021
Date de fermeturele 15 juin 2021 à 12 h 00
Catégorie d'emploiDirection
Numéro d'affichage DIR-2021-05E
Temps 1,0
Type de poste Poste permanent à temps plein
Lieu de travail Siège social North Bay ou Bureau régional Timmins
Taux horaire/salaire 110 000 $ à 125 000 $
Date d'entrée en fonction à confirmer

Sommaire du poste

Le Conseil scolaire public du Nord-Est de l’Ontario est à la recherche de candidatures pour occuper le poste suivant: 

Sous la supervision d’un cadre supérieur, la personne à la direction du Service des ressources humaines a pour rôle de planifier, d’organiser, de diriger et de contrôler les activités de son Service en s’assurant qu’elles soient alignées aux résultats visés et aux orientations stratégiques de l’organisation. Elle travaille en collaboration avec les autres cadres à l’actualisation de la mission et de la vision et des grandes orientations du CSPNE. Elle exécute des programmes et des procédures en matière de planification des ressources humaines, de recrutement, de classification de poste, de formation et de développement organisationnel et est aussi responsable des conventions collectives, des conditions d’emploi et de la gestion efficace des divers dossiers reliés aux relations de travail. Elle promeut l’éducation publique de langue française et adhère à la culture francophone.

Qualifications

  • Un baccalauréat dans un domaine relié à la gestion du personnel tel que l'administration des affaires, les relations industrielles ou le commerce avec spécialisation en ressources humaines;
  • Désignation de Conseiller en ressources humaines agréé (CRHA) ou Conseiller en relations industrielles agréé (CRIA);
  • Être membre d’un ordre professionnel (ORHRI, HRPA).

Compétences

  • Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral et à l’écrit;
  • Minimum de 5 années d’expérience en ressources humaines et relations de travail dans un milieu syndiqué;
  • Expérience dans la négociation de conventions collectives et de conditions d’emploi;
  • Très bonnes connaissances des lois du travail et de l’éducation en Ontario;
  • Excellentes habiletés en communication et en relations interpersonnelles;
  • Leadership ainsi qu’une capacité d’influence;
  • Expérience dans un conseil scolaire dans le domaine de l’éducation est considérée comme un atout;
  • Habiletés à planifier, à organiser et à définir les priorités;
  • Savoir faire preuve d’une grande discrétion et de respect du caractère confidentiel de certains dossiers ;
  • Capacité à prévoir, prévenir et solutionner des problèmes;
  • Capacité de gérer plusieurs projets simultanément;
  • S’engager à promouvoir les valeurs éducatives et l’épanouissement de l’élève dans le contexte d’une éducation publique de langue française;
  • Avoir des connaissances approfondies des logiciels Microsoft 365 – Word, Excel, Powerpoint;
  • Avoir des connaissances du logiciel SAP serait un atout

Exigences

Les personnes intéressées sont priées de soumettre une lettre d’intention avec leur curriculum vitae détaillé lequel dresse la liste des qualifications, de l’éducation et de l’expérience pertinente. Elles doivent également fournir 3 références professionnelles dont 2 collègues et leur superviseur immédiat actuel, ainsi qu’une référence personnelle qui témoigne de leur engagement envers la francophonie.  Elles doivent faire parvenir la documentation requise avant 12 h le mardi 15 juin 2021 à l’attention de :

                                                   yves.laliberte@cspne.ca    et    tracy.dottori@cspne.ca

                                       CP 3600, 820 promenade Lakeshore, North Bay, Ontario, P1B 9T5

                                                     Téléphone (705) 472-3443 ou (888) 591-5656

Date d'entrevue : du 16 au 18 juin 2021

Tout en vous remerciant de votre intérêt, nous tenons à préciser que nous ne communiquerons qu’avec les candidates et les candidats retenus aux fins d’entrevues.